Селекция и семепроизводство

Професионално направление: Администрация и управление, код 345

Професия: Икономист, код 345120

Специалност: Икономика и мениджмънт, код 3451204

Степен на професионалната квалификация: трета

Общ брой часове: 960

Брой часове по теория: 470

Брой часове по практика: 490

Държавен изпит по теория и практикаа

Форми на обучение: дневна

Минимално входящо образователно равнище:

завършено средно образование

У Ч Е Б Е Н П Л А Н

No Наименование на модулите Брой часове теория Брой часове практика Общ брой часове
         
I Обща задължителна професионална подготовка 199 182 381
1. Здравословни и безопасни условия на труд 20 10 30
2. Основи на пазарната икономика 30 30 60
3 Основи на правото 20 20 40
4 Административно и трудово право 21 14 35
5 Бизнес комуникации и преговори. Общуване на чужд език - бизнес-английски. Информатика 52 52 104
6 Статистика 6 6 12
7 Основи на счетоводството 20 30 50
8 Основи на финансите 30 20 50
         
         
II Отраслова професионална подготовка 123 120 243
1 Икономика на предприятието 32 21 53
2 Предприемачество 27 37 64
3 Бизнес план 36 34 70
4 Основи на маркетинга 28 28 56
         
         
III СПЕЦИФИЧНА професионална подготовка 148 188 336
1 Функции на мениджмънта. Управление на фирмата 30 30 60
2 Управление на предприятието 24 40 64
3 Управление на персонала 20 30 50
4 Търговия 20 30 50
5 Цени и ценообразуване 10 12 22
6 Управление на проекти 10 16 26
7 Търговско представителство 12 12 24
8 Обществени поръчки 22 18 40
         
  ОБЩО: 470 490 960

Обучението се извършва в съответствие със Закона за професионалното образование и обучение, нормативните документи, касаещи професионалното обучение и в съответствие с Държавните образователни изисквания за професия Икономист код 345120 и специалност Икономика и мениджмънт код 3451204.

Учебните планове и програми и цялата учебна документация са в съответствие с равнището на задължителната професионална подготовка и гарантират на обучаемите възможността за упражняване на професията.

Учебният план се изгражда върху основата на учебна предметна или модулна система. Изучават се учебни предмети или модули, в които се излагат системни научни знания, съобразени с възрастовите и познавателните особености на обучаваните. С учебния план се определя броят на часовете за изучаването на учебните предмети (модули).

Учебната програма определя целите и задачите на обучението по съответния учебен предмет или модул от учебния план, представя тематично съдържанието на учебния материал, дава най-общи методически указания за организацията и провеждането на обучението.

Като резултат се постигат целите, заложени в ДОИ за формиране на ключови, базисни и специфични компетентности за професията.

След завършване на обучението по професията, обучаваният трябва да:

-   умее да работи в екип, да изпълнява конкретни задачи с членовете на екипа, като им съдейства и търси помощ от тях, отнася се с чувство на отговорност при изпълнение на поставените му задачи;

-   познава стопанското устройство на страната, разбира съществуващите икономически отношения, процеси и явления, прави изводи за факторите, които ги пораждат;

-   познава пазарните отношения, мястото и ролята на отделните лица, предприятия, институции и държавата в тях, разбира взаимната връзка между икономика и околна среда;

-   изработва и оформя работна документация, прилага елементарни техники на презентиране;

-   спазва трудовото законодателство, разбира договорните отношения между работодател и работник, търси правата и спазва задълженията си съгласно Кодекса на труда;

-   разбира своята роля и значение в дейността на предприятието, както и необходимостта от непрекъснато повишаване на професионалната си квалификация;

-   разбира последствията от поведението си и поема отговорност за своите действия;

-   познава и прилага общите правила за работа с компютър, умее да ползва програмни продукти, както и съвременните технологии за изпълнение на технически задачи от професионалната му област, може да работи с офис оборудването;

-   осъществява ефективна комуникация с клиентите на предприятието и с колегите си;

-   прилага иновационни подходи в дейността си и демонстрира предприемачески умения.

-   познава структурата и организацията на предприятието, правомощията на длъжностните лица, фирмената култура;

-   познава и прилага изискванията на нормативните актове при изпълнение на задълженията си, спазва правилата за обработване, сортиране и съхраняване на информацията;

-   разбира задълженията и отговорностите, които носи като участник в трудовия процес, организира ефективно работното си време и работното си място;

-   планира и организира изпълнението на текущите си задачи, решава възникнали проблеми, свързани с трудовата дейност;

-   оценява качеството на извършената работа съгласно нормативните изисквания;

-   анализира промените в макро- и микро-обкръжаващата среда;

-   анализира възможностите, заплахите, силните и слабите страни на предприятието;

-   описва основните документи и процеса за кандидатстване и управление на проекти, финансирани от ЕС;

-   организира, планира и контролира маркетинговата дейност;

-   организира транспортната дейност в предприятието;

-   посочва възможните рискове от настъпване на застрахователно събитие;

-   характеризира методите за проучване и сегментиране на пазара; определянето на целеви пазар, пазарна ниша и пазарен прозорец;

-   описва основните цели и структура на стоковата, пласментната, ценовата, комуникационната, сервизната и иновационната политика на предприятието;

-   подбира подходи и методи за позициониране на стоката на пазара;

-   проучва потребителското поведение и факторите, влияещи на начина за вземане на решение за покупка;

-   идентифицира, проучва и класифицира доставчиците на материали, суровини, техника и оборудване, сервизни услуги;

-   прилага статистически методи при анализ на дейността на предприятието.

-   познава и прилага управленските функции и принципи, а така също и успешни подходи за управление на човешките ресурси;

-   анализира ситуацията, открива проблеми и разработва предложения за решаването им;

-   познава значението на качеството на продукта за съществуването и развитието на предприятието;

-   познава видовете разходи и процеса на калкулиране на цената, използва ги като инструмент при вземане на решения и планиране;

-   познава взаимоотношенията на предприятието с финансови и нефинансови институции, разчита, разбира, интерпретира и обработва документацията, свързана с тях;

-   характеризира снабдяването, съхранението, изписването на суровини, материали, детайли, възли, незавършено производство и готова продукция и т.н.;

-   подготвя презентация за дейността на предприятието на изложения и панаири;

-   прилага различни методи и техники за планиране дейността на предприятието - проучване, снабдяване, производство, пласмент, съхранение, транспорт, администриране и др.;

-   прилага унифицирани и стандартизирани форми на финансово-счетоводните документи;

-   характеризира съдържанието и етапите на подготовка на административна, търговска, транспортна, складова, тръжна и проектна документация;

-   изготвя производствена програма на предприятието - номенклатура, асортимент и качество на продукцията;

-   изброява основните управленски функции и начините за вземане на управленски решения;

-   посочва основни подходи за разработване на бизнес стратегия;

-   анализира и прогнозира дейността на предприятието;

-   разработва основната структура на бизнес план.

-   познава основната професионална терминология на чужд език;

-   осъществява комуникация на чужд език (говоримо и писмено) при изпълнение на професионалните си задължения;

-   ползва литература на чужд език (интернет, каталожна и др.) в работата си.

Оценяването и сертифицирането на знанията, уменията и професионално-личностните качества на обучаваните е съгласно Наредба № 3 и ДОИ в съответствие със ЗПОО (чл. 36, 37, 32).

Завършването на професионалното обучение е с полагане на държавни изпити по теория и практика на професията. Успешно завършеното професионално обучение с придобиване на трета степен на професионална квалификация се удостоверява със свидетелство за професионална квалификация.

Професионално направление: Администрация и управление, код 345

Професия: Икономист, код 345120

Специалност: Индустрия, код 3451201

Степен на професионалната квалификация: трета

Общ брой часове: 960

Брой часове по теория: 470

Брой часове по практика: 490

Държавен изпит по теория и практика

Форми на обучение: дневна

Минимално входящо образователно равнище:

завършено средно образование

У Ч Е Б Е Н П Л А Н

No Наименование на модулите Брой часове теория Брой часове практика Общ брой часове
         
I Обща задължителна професионална подготовка 95 100 195
         
1. Здравословни и безопасни условия на труда 15 15 30
2. Икономикс 20 30 50
3. Бизнес комуникации и преговори. Общуване на чужд език - бизнес-английски. Информатика 20 10 30
4. Основи на правото 20 15 35
5 Управление на проекти 20 30 50
 6.        
         
II Отраслова задължителна професионална подготовка 156 156 312
         
1. Икономика и управление на фирмата 60 40 100
2. Счетоводство и финанси на фирмата. Валута и валутни операции. Статистика 40 60 100
3 Управление на човешките ресурси (УЧР). Фирмена култура. Трудово-правно законодателство 56 56 112
         
         
III Специфична задължителна професионална подготовка 219 234 453
         
1. Държавно управление 64 68 132
2. Маркетинг. Пазарни отношения 75 85 160
3 Отношение на предприятията с държавните институции 40 41 81
4. Индустриална дейност 20 20 40
5. Стопански операции 20 20 40
         
         
  ОБЩО 470 490 960

Обучението се извършва в съответствие със Закона за професионалното образование и обучение, нормативните документи, касаещи професионалното обучение и в съответствие с Държавните образователни изисквания за професия Икономист код 345120 и специалност Индустрия код 3451201.

Учебните планове и програми и цялата учебна документация са в съответствие с равнището на задължителната професионална подготовка и гарантират на обучаемите възможността за упражняване на професията.

Учебният план се изгражда върху основата на учебна предметна или модулна система. Изучават се учебни предмети или модули, в които се излагат системни научни знания, съобразени с възрастовите и познавателните особености на обучаваните. С учебния план се определя броят на часовете за изучаването на учебните предмети (модули).

Учебната програма определя целите и задачите на обучението по съответния учебен предмет или модул от учебния план, представя тематично съдържанието на учебния материал, дава най-общи методически указания за организацията и провеждането на обучението.

Като резултат се постигат целите, заложени в ДОИ за формиране на ключови, базисни и специфични компетентности за професията.

След завършване на обучението по професията, обучаваният трябва да:

-   познава правната уредба за здравословни и безопасни условия на труд;

-   познава и прилага основните правила за безопасна работа с офис техниката на работното място;

-   познава и използва личните предпазни средства, не замърсява при работа околната среда;

-   формулира проблеми и въпроси;

-   прави отчет за извършената работа;

-   умее да работи в екип, да изпълнява конкретни задачи с членовете на екипа, като им съдейства и търси помощ от тях;

-   отнася се с чувство на отговорност при изпълнение на поставените му задачи;

-   познава стопанското устройство на страната, разбира съществуващите икономически отношения, процеси и явления, прави изводи за факторите, които ги пораждат;

-   познава пазарните отношения, мястото и ролята на отделните лица, предприятия, институции и държавата в тях, разбира взаимната връзка между икономика и околна среда;

-   изработва и оформя работна документация, прилага елементарни техники на презентиране;

-   спазва трудовото законодателство, разбира договорните отношения между работодател и работник, търси правата и спазва задълженията си съгласно Кодекса на труда

-   разбира своята роля и значение в дейността на предприятието, както и необходимостта от непрекъснато повишаване на професионалната си квалификация;

-   разбира последствията от поведението си и поема отговорност за своите действия;

-   познава и прилага общите правила за работа с компютър, умее да ползва програмни продукти, както и съвременните технологии за изпълнение на технически задачи от професионалната му област;

-   може да работи с офис оборудването;

-   осъществява ефективна комуникация с клиентите на предприятието и с колегите си;

-   прилага иновационни подходи в дейността си и демонстрира предприемачески умения;

-   прилага знанията си по чужд език при осъществяване на устна и писмена комуникация с чуждестранни партньори;

-   познава структурата и организацията на предприятието, правомощията на длъжностните лица, фирмената култура;

-   познава и прилага изискванията на нормативните актове при изпълнение на задълженията си, спазва правилата за обработване, сортиране и съхраняване на информацията;

-   разбира задълженията и отговорностите, които носи като участник в трудовия процес;

-   организира ефективно работното си време и работното си място;

-   планира и организира изпълнението на текущите си задачи, решава възникнали проблеми, свързани с трудовата дейност;

-   оценява качеството на извършената работа съгласно нормативните изисквания;

-   анализира промените в макро- и микрообкръжаващата среда;

-   анализира възможностите, заплахите, силните и слабите страни на предприятието

-   описва основните документи и процеса за кандидатстване и управление на проекти, финансирани от ЕС;

-   организира, планира и контролира маркетинговата дейност;

-   организира транспортната дейност в предприятието;

-   посочва възможните рискове от настъпване на застрахователно събитие;

-   характеризира методите за проучване и сегментиране на пазара;

-   определянето на целеви пазар, пазарна ниша и пазарен прозорец;

-   описва основните цели и структура на стоковата, пласментната, ценовата, комуникационната, сервизната и иновационната политика на предприятието;

-   подбира подходи и методи за позициониране на стоката на пазара ;

-   проучва потребителското поведение и факторите, влияещи на начина за вземане на решение за покупка;

-   идентифицира, проучва и класифицира доставчиците на материали, суровини, техника и оборудване, сервизни услуги;

-   прилага статистически методи при анализ на дейността на предприятието;

-   Идентифицира, проучва и класифицира доставчиците;

-   Изготвя производствена програма на предприятието – номенклатура, асортимент и качество на продукцията;

-   Анализира и оценява производствените фактори и финансовите резултати на предприятието;

-   Характеризира снабдяването, съхранението, изписването на суровини, материали, детайли, възли, незавършено производство, готова продукция и т.н.;

-   Посочва възможните рискове от настъпване на застрахователно събитие;

-   Дефинира съдържанието и формите на търговски предприятия;

-   Подготвя презентация за дейността на предприятието на изложения и панаири;

-   Познава особеностите в управлението на индустриалното предприятие;

-   Изброява основните управленски функции и начините за вземане на управленски решения;

-   Посочва основни подходи за разработване на бизнес стратегия;

-   Анализира и прогнозира дейността на предприятието;

-   Разработва основната структура на бизнес план;

-   Прилага различни методи и техники за планиране дейността на предприятието – проучване, снабдяване, производство, пласмент, съхранение, транспорт, администриране и др.;

-   Подбира източниците на финансиране на дейността и управлява паричните потоци на предприятието;

-   Характеризира основните показатели на стопанската дейност на предприятието;

-   Ползва инструментариум за изготвяне на разходни норми за труд, материали и енергия и т.н.;

-   Характеризира системата за контрол на изпълнението на задачите и оценка на качеството;

-   Анализира и синтезира информация от различните отдели и предлага управленски решения;

-   Разчита, изготвя и попълва документи, свързани с индустриалната дейност и документооборота в предприятието;

-   Прилага унифицирани и стандартизирани форми на финансово-счетоводните документи;

-   Съставя протоколи, сведения, доклади и отчети;

-   Характеризира съдържанието и етапите на подготовка на административна, търговска, транспортна, складова, тръжна и проектна документация;

-   Обработва, сортира и съхранява статистическа и друга информация;

Оценяването и сертифицирането на знанията, уменията и професионално-личностните качества на обучаваните е съгласно Наредба № 3 и ДОИ в съответствие със ЗПОО (чл. 36, 37, 32).

Завършването на професионалното обучение е с полагане на държавни изпити по теория и практика на професията. Успешно завършеното професионално обучение с придобиване на трета степен на професионална квалификация се удостоверява със свидетелство за професионална квалификация.

Професионално направление: Финанси, банково и застрахователно дело, код 343

Професия: Финансист, код 343010

Специалност: Застрахователно и осигурително дело, код 3430102

Степен на професионалната квалификация: трета

Общ брой часове: 1002

Брой часове по теория: 479

Брой часове по практика: 523

Държавен изпит по теория и практика

Форми на обучение: дневна

Минимално входящо образователно равнище:

завършено средно образование

У Ч Е Б Е Н П Л А Н

No Наименование на модулите

Бройчасове

теория

Бройчасове практика Общ брой часове
         
I Обща задължителна професионална подготовка 93 89 182
         
1. Здравословни и безопасни условия на труда (ЗБУТ) 12 10 22
2. Икономикс 16 14 30
3 Основи на държавата и правото 23 23 46
4. Управление на човешките ресурси (УЧР). Фирмена култура. Трудово-правно законодателство 6 6 12
5. Бизнес комуникации и преговори. Общуване на чужд език - бизнес-английски. Информатика 36 36 72
         
         
II Отраслова задължителна професионална подготовка 58 60 118
         
1 Основи на счетоводството 12 12 24
2 Обща теория на статистиката 12 14 26
3 Маркетинг 8 8 16
4 Валута  и валутни операции 10 10 20
5 История на банковата система и банкирането. Финансова система и финансово посредничество. Характеристика 8 8 16
6 Банкова система - Централна банка и Търговски банки. Банкови разплащания 8 8 16
         
III Специфична задължителна професионална подготовка 319 341 660
         
1 Риск и   управление на риска 8 8 16
2 Основи на застраховането. Застрахователен пазар 24 24 48
3 Общ преглед на застрахователната дейност в България и в чужбина 14 14 28
4 Застрахователни продукти за граждани и за фирми 6 6 12
5 Класификация на застрахователните продукти 57 85 142
6 Организационно-технологичен профил на дейността на застрахователния посредник 25 25 50
7 Финансиране на застрахователното дружество 38 35 73
8 Ценова политика на застрахователното дружество 19 17 36
9 Обезщетения 9 9 18
10 Управленска система в застраховането 9 9 18
11 Маркетингова политика на застрахователното дружество. Застрахователен маркетинг 11 11 22
12 Правни основи, организиране и финансиране на Социалното осигуряван 17 18 35
13 Същност, обхват и съдържание на съвременната система за социално осигуряване 18 18 36
15 Пенсионно осигуряване 9 9 18
16 Тристълбова пенсионна система 32 30 62
17 Същност, регулаторна рамка и финансиране на осигуряването 14 14 28
18 Здравно осигуряване 9 9 18
         
  ОБЩО 470 490 960
         

Обучението се извършва в съответствие със Закона за професионалното образование и обучение, нормативните документи, касаещи професионалното обучение и в съответствие с Държавните образователни изисквания за професия Финансист код 343010 и специалност Застрахователно и осигурително дело код 3430102.

Учебните планове и програми и цялата учебна документация са в съответствие с равнището на задължителната професионална подготовка и гарантират на обучаемите възможността за упражняване на професията.

Учебният план се изгражда върху основата на учебна предметна или модулна система. Изучават се учебни предмети или модули, в които се излагат системни научни знания, съобразени с възрастовите и познавателните особености на обучаваните. С учебния план се определя броят на часовете за изучаването на учебните предмети (модули).

Учебната програма определя целите и задачите на обучението по съответния учебен предмет или модул от учебния план, представя тематично съдържанието на учебния материал, дава най-общи методически указания за организацията и провеждането на обучението.

Като резултат се постигат целите, заложени в ДОИ за формиране на ключови, базисни и специфични компетентности за професията.

След завършване на обучението по професията обучаваният трябва да:

-   познава, спазва и прилага правилата за здравословни и безопасни условия на труд;

-   формулира проблеми, задава въпроси, прави отчет за извършената работа, установява и поддържа делови отношения;

-   познава стопанското устройство на страната, разбира съществуващите икономически отношения, процеси и явления и прави изводи за факторите, които ги пораждат;

-   търси правата и спазва задълженията си като участник в трудовия процес съгласно Кодекса на труда, разбира договорните отношения между работодател и работник;

-   осъществява ефективни работни взаимоотношения с колеги и с прекия си ръководител;

-   разбира своята роля в дейността на институцията, съзнава необходимостта от повишаване на квалификацията си;

-   умее да намира информация с помощта на компютър, работи с програмни продукти за текстообработване и електронни таблици;

-   работи в екип;

-   справя се със задачи на работното място, като осъществява комуникация на чужд език;

-   познава нормативните актове в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   разбира и използва правилно понятията в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   познава организацията, дейностите и технологията на процесите в банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   спазва правилата за съставяне, обработване, сортиране, съхранение и архивиране на документи;

-   прилага организацията на документооборота във финансовата институция и дружеството;

-   познава същността, формите и функциите на парите;

-   прилага общите правила за водене на счетоводна отчетност в предприятията;

-   познава особеностите на счетоводната отчетност в банковото, застрахователното и осигурителното дело;

-   избира подходящи статистически методи при обработване на информация и данни;

-   обработва работна документация, както и документация на клиенти;

-   изпълнява своевременно административни дейности, свързани с длъжността му;

-   извършва банкови операции по: влогонабиране, предоставяне на кредити, преводи, движение на финансови и парични средства;

-   анализира финансовото състояние на кредитоискатели;

-   разпознава официалните парични единици и изброява отличителните знаци на фалшивите банкноти;

-   характеризира и изчислява лихви по кредити, влогове и други банкови операции;

-   характеризира валута, валутен курс и валутна политика;

-   изчислява стойности при обменни операции с валута;

-   работи със специализирани информационни продукти в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   работи с уред за разпознаване на фалшиви банкноти, броячна машина за банкноти и монети и терминал за дебитни и кредитни карти;

-   получава, съставя, обработва, класира, съхранява и архивира документи, свързани с водене на аналитични партиди на банковите клиенти, застрахованите лица и предприятия и осигурените лица;

-   обработва ценни пратки;

-   познава и характеризира видовете застраховки;

-   описва приходите и разходите на осигурителните фондове;

-   осъществява процедурите при оформяне на документацията по пенсиониране на лицата в съответствие с българското законодателство;

-   умее да прилага процедурите по ликвидация и обезщетения на щети;

-   разпознава и оценява рисковете в застрахователната и презастрахователната дейност;

-   разпознава и оценява рисковете при управление на осигурителните фондове.

Оценяването и сертифицирането на знанията, уменията и професионално-личностните качества на обучаваните е съгласно Наредба № 3 и ДОИ в съответствие със ЗПОО (чл. 36, 37, 32).

Завършването на професионалното обучение е с полагане на държавни изпити по теория и практика на професията. Успешно завършеното професионално обучение с придобиване на трета степен на професионална квалификация се удостоверява със свидетелство за професионална квалификация.

Професионално направление: Администрация и управление, код 345

Професия: Сътрудник в бизнес-услуги, код 345040

Специалност: Бизнес-услуги, код 3450401

Степен на професионалната квалификация: втора

Общ брой часове: 660

Брой часове по теория: 325

Брой часове по практика: 335

Държавен изпит по теория и практика

Форми на обучение: дневна

Минимално входящо образователно равнище:

завършено основно образование

У Ч Е Б Е Н П Л А Н

No Наименование на модулите Брой часове теория Брой часове практика Общ брой часове
         
I Обща задължителна професионална подготовка 116 102 218
         
1. Здравословни и безопасни условия на труда 9 11 20
2. Икономикс 24 23 47
3. Основи на държавата и правото 35 19 54
4 Бизнес комуникации и преговори. Общуване на чужд език - бизнес-английски. Информатика 48 49 97
         
         
II Отраслова задължителна професионална подготовка 94 113 207
         
1. МСП – общи положения. Икономика и управление на фирмата Стратегия на бизнеса. Планиране и прогнозиране 36 40 76
2. Счетоводство и финанси на фирмата. Валута и валутни операции. Статистика 37 52 89
3. Управление на човешките ресурси. Фирмена култура. Трудово-правно законодателство 21 21 42
         
         
III Специфична задължителна професионална подготовка 115 120 235
         
1 Маркетинг 50 55 105
2 Управление на проекти 26 21 47
3 Алтернативни източници на финансиране 14 14 28
4 Събиране, обработване и подготовка на необходими материали за предоставяне на Бизнес услуги 15 18 33
5 Работа с клиенти и комуникативност 10 12 22
         
         
  ОБЩО 325 335 660

Обучението се извършва в съответствие със Закона за професионалното образование и обучение, нормативните документи, касаещи професионалното обучение и в съответствие с Държавните образователни изисквания за професия Сътрудник в бизнес-услуги код 345050 и специалност Бизнес-услуги код 3450501

Учебните планове и програми и цялата учебна документация са в съответствие с равнището на задължителната професионална подготовка и гарантират на обучаемите възможността за упражняване на професията.

Учебният план се изгражда върху основата на учебна предметна или модулна система. Изучават се учебни предмети или модули, в които се излагат системни научни знания, съобразени с възрастовите и познавателните особености на обучаваните. С учебния план се определя броят на часовете за изучаването на учебните предмети (модули).

Учебната програма определя целите и задачите на обучението по съответния учебен предмет или модул от учебния план, представя тематично съдържанието на учебния материал, дава най-общи методически указания за организацията и провеждането на обучението.

Като резултат се постигат целите, заложени в ДОИ за формиране на ключови, базисни и специфични компетентности за професията.

След завършване на обучението по професията, обучаваният трябва да:

-   изброява правилата за здравословни и безопасни условия на труд;

-   прилага изискванията за опазване на околната среда;

-   търси правата и спазва задълженията си като участник в трудовия процес съгласно Кодекса на труда; разбира договорните отношения между работодател и работник;

-   формулира коректно и точно проблеми, задава въпроси, прави отчет за извършената работа, установява и поддържа делови отношения с клиенти и доставчици;

-   познава стопанското устройство на страната, разбира съществуващите икономически отношения, процеси и явления и прави изводи за факторите, които ги пораждат;

-   разбира своята роля в дейността на фирмата, съзнава необходимостта от повишаване на квалификацията си;

-   въвежда, създава, обработва и намира информация с помощта на компютър;

-   попълва бланки, съставя протоколи, изготвя справки, автобиографии, молба и др.;

-   умее да работи с офис техника, в т.ч.: телефон, телефонна централа, факс, компютър, скенер, копирна машина и др.;

-   умее да работи в екип;

-   справя се със задачи на работното място, като осъществява комуникация на чужд език.

Цели на обучението по отрасловата задължителна професионална подготовка, единна за всички професии от професионално направление " Стопанско управление и администрация ":

След завършване на обучението по професията, обучаваният трябва да:

-     познава структурата и организацията на предприятието, правомощията на длъжностните лица, фирмената култура, дейността на своите колеги;

-     познава и прилага изискванията на нормативни актове при изпълнение на задълженията си, спазва правилата за обработване, сортиране и съхраняване на информацията;

-     разбира задълженията и отговорностите, които носи като участник в трудовия процес, организира ефективно работното си време и работното си място, планира и организира изпълнението на текущите си задачи, решава възникнали проблеми, свързани с трудовата му дейност;

-     оценява качеството на извършената работа съгласно нормативните изисквания и придобитата втора степен на професионална квалификация;

-     обработва работната счетоводна, статистическа и финансова документация;

-     умее да изготвя различни материали, необходими за предоставянето на бизнес услуги;

-     умее да представя количествени и качествени данни чрез графики, таблици и презентации;

-     притежава знания и умения за проучване на потребителското търсене чрез установяване на контакт с клиентите;

-     спазва етични норми на поведение при общуването си с колеги и с клиенти;

-     използва стандартизирани и унифицирани счетоводни и финансови документи;

-     познава формите, принципите и методите, свързани с правилното съставяне на първични счетоводни документи;

-     спазва принципите за попълване на платежните документи;

-     познава формите, свързани с преводи към различни клиенти и доставчици;

-     спазва изискванията за документиране на извършените стопански операции;

-     умее да изготвя справките и декларациите;

-     притежава знания и умения за планиране и отчетност на извършената работа, за създаване на работни приоритети;

-     изпълнява възложените от ръководителя задачи с изключение на тези, които противоречат на законодателството.

Цели на обучението по специфичната за професията „Сътрудник в бизнес услуги", задължителна професионална подготовка:

След завършване на обучението по професията, обучаваният трябва да:

-     познава и разбира процеса на делегиране на пълномощия и спазва правилата за работа в съответната организационна единица;

-     познава етапите на процеса на кредитиране на предприятията и видовете кредити;

-     умее да различава и разбира финансовите документи на предприятието - баланс, отчет на приходите и разходите;

-     познава и дефинира елементите на обкръжаващата бизнес среда на предприятието, както и взаимовръзката между бизнес средата и дейността на предприятието;

-     познава основните видове организационно-управленски структури;

-     разбира и прилага процесно-ориентирания подход в бизнеса;

-     разпознава етапите на процеса на бизнес комуникации;

-     работи с информационните системи, намиращи приложение в предоставянето на бизнес услуги;

-     прилага принципите за осъществяване на ефективна комуникация;

-     събира, обработва и съхранява информация за клиенти, доставчици и бизнес партньори;

-     събира и обобщава данни при проучване на потребностите от различни стоки и услуги на пазара;

-     разбира основните бизнес процеси (производство, логистика, продажби, сервизно обслужване и т.н.), както и спомагателните бизнес процеси (управление на инфраструктурата на предприятието, управление на човешките ресурси, управление на финансите, управление на технологиите, управление на собствеността, управление на организационното знание и промяната);

-     организира дейностите и бизнес процесите, свързани с основната дейност на фирмата, които са от неговата компетенция.

Оценяването и сертифицирането на знанията, уменията и професионално-личностните качества на обучаваните е съгласно Наредба № 3 и ДОИ в съответствие със ЗПОО (чл. 36, 37, 32).

Завършването на професионалното обучение е с полагане на държавни изпити по теория и практика на професията. Успешно завършеното професионално обучение с придобиване на трета степен на професионална квалификация се удостоверява със свидетелство за професионална квалификация.

Професионално направление: Финанси, банково и застрахователно дело, код 343

Професия: Финансист, код 343010

Специалност: Банково дело, код 3430101

Степен на професионалната квалификация: трета

Общ брой часове: 1002

Брой часове по теория: 479

Брой часове по практика: 523

Държавен изпит по теория и практика

Форми на обучение: дневна

Минимално входящо образователно равнище:

завършено средно образование

У Ч Е Б Е Н П Л А Н

No Наименование на модулите

Бройчасове

теория

Бройчасове практика Общ брой часове
         
I Обща задължителна професионална подготовка 96 92 188
1. Здравословни и безопасни условия на труда 12 10 22
2. Икономикс 16 14 30
3. Основи на държавата и правото. 26 26 52
5 Управление на човешките ресурси 6 6 12
6 Бизнес комуникации и преговори. Специализиран банков английски език. Информатика 36 36 72
         
II Отраслова задължителна професионална подготовка 237 239 476
1 История на банковата система и банкирането. 9 9 18
2 Финансова система и финансово посредничество. Характеристика 17 17 34
3 Централна банка 16 16 32
4 Финансови инструменти. Видове. Характеристика 9 9 18
5

Търговска банка. Характеристика. Дейности, осъществявани от търговските банки

18 18 36
6

Видове търговски банки

5 5 10
7

Организационна структура на ТБ

6 6 12
8

Активи и пасиви на ТБ

17 17 34
9 Депозитни операции на ТБ 20 20 40
10 Банкови разплащания 20 22 42
11 Банкови карти 8 8 16
12 Банкови кредити 55 55 110
13 Доверителни операции на ТБ 9 9 18
14 Операциии с ценни книжа на банките 18 18 36
15 Валутни операции на ТБ. Цели на валутната търговия на банките 10 10 20
         
III Специфична задължителна професионална подготовка 146 192 338
1 Нормативни актове и работна документация в областта на банковото дело 9 13 22
2 Работа с клиенти при разплащания в страната и чужбина 25 33 58
3 Работа с клиенти по касови операции 15 22 37
4 Работа с клиенти по обслужване на влогове и депозити 20 29 49
5 Работа с клиенти по отпускане на кредити 32 40 72
6 Работа с клиенти по обслужване на кредити 13 20 33
7 Работа с клиенти по обслужване на сейфове, трезори и други услуги, предоставяни от банките 6 7 13
8 Електронно банкиране 6 8 14
9 Търговия на финансовите пазари 20 20 40
         
  ОБЩО 479 523 1002
         

Обучението се извършва в съответствие със Закона за професионалното образование и обучение, нормативните документи, касаещи професионалното обучение и в съответствие с Държавните образователни изисквания за професия Финансист код 343010 и специалност Банково дело код 3430101

Учебните планове и програми и цялата учебна документация са в съответствие с равнището на задължителната професионална подготовка и гарантират на обучаемите възможността за упражняване на професията.

Учебният план се изгражда върху основата на учебна предметна или модулна система. Изучават се учебни предмети или модули, в които се излагат системни научни знания, съобразени с възрастовите и познавателните особености на обучаваните. С учебния план се определя броят на часовете за изучаването на учебните предмети (модули).

Учебната програма определя целите и задачите на обучението по съответния учебен предмет или модул от учебния план, представя тематично съдържанието на учебния материал, дава най-общи методически указания за организацията и провеждането на обучението.

Като резултат се постигат целите, заложени в ДОИ за формиране на ключови, базисни и специфични компетентности за професията.

След завършване на обучението по професията обучаваният трябва да:

-   познава, спазва и прилага правилата за здравословни и безопасни условия на труд;

-   формулира проблеми, задава въпроси, прави отчет за извършената работа, установява и поддържа делови отношения;

-   познава стопанското устройство на страната, разбира съществуващите икономически отношения, процеси и явления и прави изводи за факторите, които ги пораждат;

-   търси правата и спазва задълженията си като участник в трудовия процес съгласно Кодекса на труда, разбира договорните отношения между работодател и работник;

-   осъществява ефективни работни взаимоотношения с колеги и с прекия си ръководител;

-   разбира своята роля в дейността на институцията, съзнава необходимостта от повишаване на квалификацията си;

-   умее да намира информация с помощта на компютър, работи с програмни продукти за текстообработване и електронни таблици;

-   работи в екип;

-   справя се със задачи на работното място, като осъществява комуникация на чужд език;

-   познава нормативните актове в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   разбира и използва правилно понятията в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   познава организацията, дейностите и технологията на процесите в банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   спазва правилата за съставяне, обработване, сортиране, съхранение и архивиране на документи;

-   прилага организацията на документооборота във финансовата институция и дружеството;

-   познава същността, формите и функциите на парите;

-   прилага общите правила за водене на счетоводна отчетност в предприятията;

-   познава особеностите на счетоводната отчетност в банковото, застрахователното и осигурителното дело;

-   избира подходящи статистически методи при обработване на информация и данни;

-   обработва работна документация, както и документация на клиенти;

-   изпълнява своевременно административни дейности, свързани с длъжността му.

-   извършва банкови операции по: влогонабиране, предоставяне на кредити, преводи, движение на финансови и парични средства;

-   анализира финансовото състояние на кредитоискатели;

-   разпознава официалните парични единици и изброява отличителните знаци на фалшивите банкноти;

-   характеризира и изчислява лихви по кредити, влогове и други банкови операции;

-   характеризира валута, валутен курс и валутна политика;

-   изчислява стойности при обменни операции с валута;

-   работи със специализирани информационни продукти в областта на банковото дело, застраховането и социалното осигуряване;

-   работи с уред за разпознаване на фалшиви банкноти, броячна машина за банкноти и монети и терминал за дебитни и кредитни карти;

-   получава, съставя, обработва, класира, съхранява и архивира документи, свързани с водене на аналитични партиди на банковите клиенти, застрахованите лица и предприятия и осигурените лица;

-   обработва ценни пратки;

-   познава и характеризира видовете застраховки;

-   описва приходите и разходите на осигурителните фондове;

-   осъществява процедурите при оформяне на документацията по пенсиониране на лицата в съответствие с българското законодателство;

-   умее да прилага процедурите по ликвидация и обезщетения на щети;

-   разпознава и оценява рисковете в застрахователната и презастрахователната дейност;

-   разпознава и оценява рисковете при управление на осигурителните фондове.

Оценяването и сертифицирането на знанията, уменията и професионално-личностните качества на обучаваните е съгласно Наредба № 3 и ДОИ в съответствие със ЗПОО (чл. 36, 37, 32).

Завършването на професионалното обучение е с полагане на държавни изпити по теория и практика на професията. Успешно завършеното професионално обучение с придобиване на трета степен на професионална квалификация се удостоверява със свидетелство за професионална квалификация.

Попълнете кратката форма и наш консултант ще се свърже с Вас до няколко дни.


captcha
Made with BreezingForms for Joomla!® by Crosstec

British Business Academy

logo png

Образованието на бъдещето – учи от вкъщи и получи диплома от престижен Британски Университет още СЕГА. Точното място е British Business Academy.

Проект Understand and Teach финансиран от Erasmus +